Vous souhaitez améliorer les pratiques de management au sein de votre organisation ? Inscrire la performance managériale au coeur de votre stratégie d'entreprise ? Happy-Up Performance, cabinet de conseil en management aide les dirigeants et les DRH à réussir leurs projets d'évolution en développant le potentiel de leurs collaborateurs, leurs équipes et de leur organisation.
Conseil en transformation managériale et accompagnement au changement
Notre force réside dans notre capacité à accompagner votre projet de transition managériale dans sa globalité : nous conseillons les instances de direction pour élaborer la vision et agissons auprès des équipes pour mettre en oeuvre la stratégie de façon opérationnelle. En faisant appel à nos services de conseil en transformation managériale, nous vous proposons de :
- Questionner les méthodes de management au sein de l'entreprise (diagnostic managérial)
- Mettre en lumière les points forts et les leviers d'amélioration managériale à mobiliser
- Proposer une feuille de route structurante de la politique managériale qui prend en compte votre culture d'entreprise
- Accompagner vos équipes dans le changement avec des actions concrètes (coaching, formation, ateliers...) pour qu'ils puissent s'approprier ces nouvelles pratiques managériales
- Aider à co-construire avec vos collaborateurs un projet d'entreprise partagé et cohérent
Transformation managériale : de quoi parle-t-on ?
Agilité, intelligence collective, management collaboratif, management transversal... vous avez sûrement déjà entendu ces termes attribués au management dans l'entreprise. Mais au-delà de ces concepts en perpétuelle mouvance, l'enjeu est de trouver et de mettre en place des outils et des méthodes adaptés à votre organisation. Ainsi, réorganiser les processus managériaux dans l'entreprise constitue un véritable enjeu pour les instances de direction et doit être travaillé en amont pour en faire un investissement sur le long-terme, au service du développement de l'entreprise.
Chez Happy-Up Performance, nous sommes convaincus qu'un projet de changement managérial des équipes est réussi s'il est co-construit, validé et incarné par la direction générale de l'entreprise. C'est ce que nous proposons en travaillant de concert avec vous de votre stratégie à l'accompagnement de vos collaborateurs.
Qui sommes-nous ?
L'accompagnement au management est notre métier. Composé de coachs et de consultants expérimentés issus du terrain, nous sommes pour une performance managériale durable des organisations. Nos prestations de service s'articulent autour de 4 outils : le coaching, la formation, le conseil et la facilitation.
Notre cabinet est basé à Rennes, mais nous intervenons sur tout le Grand Ouest et à Paris.